老板拒付工资，我应该怎么做？

您有权要求老板支付工资，并可投诉或申请劳动仲裁。根据《劳动法》，用人单位无故拖欠工资，劳动者可以要求解除劳动合同并赔偿，还需加发经济补偿金。若不及时处理，可能导致您的合法权益长期受损，无法获得应得报酬及补偿。
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您可以选择投诉到劳动部门或申请劳动仲裁来处理。投诉适用于快速解决纠纷，而劳动仲裁则适用于更复杂或争议较大的情况。根据您的具体情况和证据充分程度，选择最适合的方式维护自身权益。
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老板拒付工资可投诉或仲裁。具体操作：1.收集工作证据，如聊天记录、工时记录等；2.向劳动部门保障监察大队投诉，说明情况并提交证据；3.若投诉无果，准备详细材料申请劳动仲裁，包括工资诉求、工作证据及老板拒付的证明材料。