员工离职扣除工装费合法吗
杭州余杭区律师
2025-05-12
离职扣工装费不合法。依据《劳动法》，工装是用人单位提供的劳动条件，不应扣工资。《劳动法》规定，用人单位不得向劳动者收取财物，否则可能面临法律处罚，损害企业声誉。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职扣工装费不合法。处理方式：1. 与用人单位沟通，要求退还扣除的工装费；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、扣款记录等；3. 向当地劳动监察部门投诉，并提交证据；4. 等待处理结果，必要时可申请劳动仲裁。
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